Директор по персоналу Госкорпорации «Росатом» Татьяна Терентьева примет участие в сессии «Профессиональная подготовка − 2030» международной конференции чемпионата мира по профессиональному мастерству WorldSkills 2019.

Она поделится секретами, как можно выстроить единую отраслевую систему управления карьерой и создать кадровый резерв руководителей на примере Госкорпорации «Росатом», которая выступает официальным партнером WorldSkills Conference 2019.

Росатом можно сравнить с целой страной: корпорация насчитывает 250 тыс. сотрудников, что сопоставимо с населением некоторых государств. Росатом сегодня – работодатель № 1 в России по версии национального рейтинга HeadHunter и лидер международного рейтинга молодежных работодателей Universum в категории «Инжиниринг и производство». Корпорации удается поддерживать стабильный интерес молодежи к работе в атомной отрасли: в Росатом идут 30% краснодипломников технических вузов.

Достичь таких результатов в кадровой оснащенности позволяет собственная экосистема развития талантов, охватывающая все ступени, − от детского сада, школы и вуза до программ переподготовки специалистов, навыки которых уже не соответствуют требованиям бизнеса. Реализация потенциала каждого сотрудника является одним из 5 ключевых приоритетов долгосрочной бизнес-стратегии Росатома «Видение-2030».

 

Для участия в конференции пишите на conference.support@worldskillskazan2019.com